Social Intelligence and the Biology of Leadership

.
hello guys. sori eh. semalam seharian gwe bz. tension tul. kan aku dah penah bitau. aku takkan susahkan orang dengan kerja2 aku tapi aku memang lah bengang kalau orang buat kerja tak habis and menyusahkan hati perut aku!! heiiii geram. tapi takpe lah. lupakan.

.

hari ni kita serius sikit. tajuk nya Social Intelligence and the Biology of Leadership. hehe baru dengar tajuk dah boring eh? sekali sekala. apa yang aku nak bitau kat sini adalah berkenaan dengan artikel dari Harvard Business Review. Artikel ni hasil tulisan Daniel Goleman dan Richard Boyatzis. the article is about new studies of the brain show that leaders can improve group performance by understanding the biology of empathy. full version of the article, klik sini!

.

article ni adalah one of the articles yang di email oleh Pustakawan kat sini setiap minggu. dan kami opiser2 ditugaskan untuk membuat review dan present masa dalam mesyuarat sebagai segmen perkongsian ilmu.

.

basically, apakah itu social intelligence?

.

"Social intelligence according to the original definition of Edward Thorndike, is "the ability to understand and manage men and women, boys and girls, to act wisely in human relations" [1]. It is equivalent to interpersonal intelligence, one of the types of intelligences identified in Howard Gardner's Theory of multiple intelligences, and closely related to Emotional intelligence. Some authors have restricted the definition to deal only with knowledge of social situations, perhaps more properly called social cognition."

*source : Wikipedia*

.

apa yang kami discussed semalam adalah berkenaan dengan 3 main idea yang perlu dikeluarkan dalam membuat review terhadap artikel ni. 1. Lesson Learned 2. So What? 3. What's Next. semua yang dibuat adalah untuk kebaikan organisasi ni jugak.

.

Artikel ni lebih banyak menceritakan 'kimia' or chemistry dalam diri seseorang manusia itu dan kebolehan untuk mengawal otak/minda masing2. ceritanya banyak bersangkutan dengan sains itu sendiri iaitu biologically and chemistry. bahawa otak itu dijadikan oleh Allah satu organ yang complex. yang kita, manusia sehingga hari ini tak dapat mengorek rahsia otak itu sendiri. cuma apa yang penting kebolehan, kepandaian dan kebijaksanaan penggunaan otak itu akan menentukan bagaimanakah seseorang itu dapat membentuk dirinya sebagai seorang 'leader'. bagaimana seorang leader untuk menimbulkan empathy dalam diri dan orang lain? bagaimana kita sebagai seorang leader kita attune diri kita dalam menyelesaikan isu2 yang humanistik? bagaimana seorang pengikut mencerminkan ketuanya (how followers mirror their leaders-literally)? kalau ikutkan benda ni memang boring. tapi bila sang chemist, pakar sosiologi, international relation grad dan cikgu bergabung, sesi yang pada mulanya dirasakan bosan dan tak best jadi seronok! hihi

.

kalau nak bercerita dan kupas artikel itu sendiri, memang banyak dan akan berentry2 la jadinya. cuma satu perkara, kita sebagai individu dalam satu organisasi, tak kira besar atau kecil organisasi itu, kita mampu membuat perubahan dan penambahbaikan ke atas apa yang kita buat walaupun perkara itu tidak nampak kesannya secara langsung atau serta merta. ini terpakai untuk organisasi keluarga, tempat kerja dan masyarakat.

.

ok darling. love you mucho!

pasni entry ringan kembali. don't get bored yet honeys! hihi

.

.